Empreendedor Individual (MEI) deve pagar a Contribuição Negocial Laboral?
Depende.
A Contribuição Negocial Laboral é destinada aos empregados abrangidos pela Convenção Coletiva de Trabalho, não ao empregador.
Assim, o MEI que trabalha sozinho e não possui empregados registrados não está sujeito ao recolhimento da Contribuição Negocial Laboral, pois não existe empregado sobre o qual possa incidir o desconto previsto na Convenção Coletiva. A cláusula estabelece que o desconto deve ser realizado em folha de pagamento dos empregados abrangidos pela categoria.
Por outro lado, se o MEI possuir empregado registrado, deverá cumprir as obrigações previstas na Convenção Coletiva em relação a esse trabalhador, inclusive o recolhimento da Contribuição Negocial Laboral, observadas as condições estabelecidas na CCT.
Importante: caso seja constatada a existência de trabalhadores prestando serviços sem o devido registro em carteira, a empresa poderá estar sujeita às medidas legais cabíveis, sem prejuízo da aplicação das normas da Convenção Coletiva de Trabalho.
Dia 21 de setembro é dia comerciário restaurantes devem fechar tambem?
Não, os restaurantes/hotéis NÃO são obrigados a fechar
O “Dia do Comerciário” é uma data comemorada na terceira segunda-feira de setembro, mas ela é uma folga/feriado exclusivo da categoria dos comerciários (varejistas) — trabalhadores do comércio de lojas, supermercados, etc., representados pelo Sindicato dos Comerciários de Campina Grande e pelo Sindilojas (Sindicato do Comércio Varejista).
Essa data não consta na nossa Convenção Coletiva (SINDHOTELEIRO). Ela só vira “feriado” quando prevista especificamente na convenção coletiva daquela outra categoria — e é isso que acontece com os comerciários, não com os hoteleiros/trabalhadores de restaurantes, bares e similares.
